界首市：激活银辉力量 绽放先锋光彩
近年来，界首市围绕铸魂、强基、暖心、赋能四个维度，抓实政治引领、组织凝聚、服务保障、作用发挥四条路径，开展“银辉先锋”建设活动，引导广大老干部坚守初心、离岗奉献，为界首经济社会高质量发展注入银发动能。
铸魂固本，筑牢思想根基。精准适配老年群体学习特点，建立线下集中研学、线上云端自学、上门结对送学、银青互助共学四维模式，着力破解高龄失能、异地流动等群体参学难题。依托离退休党支部、老年学校等主阵地，集中开展学习36场次，上门送学585人次、配送学习书籍1462册，电话导学答疑3628人次，实现理论学习全覆盖。
强基提质，夯实组织基础。坚持标准化规范化建设，累计培训离退休干部党支部书记、党务工作者210人次。对照“六好”标准，先后创建省级示范党支部2个、市级示范党支部2个。针对异地流动党员管理痛点，依托阜阳市老干部活动中心建成“银辉先锋”流动党员驿站，打造集政治学习、文体康养、作用发挥于一体的一站式服务平台，着力补齐异地服务管理短板。
暖心服务，传递组织关怀。深化精准化服务体系建设，落实离休干部“一人一策”机制，为26名离休干部量身制定个性化服务举措180条。扎实推进“我为老干部办实事”活动，聚焦就医康养、待遇保障等急难愁盼，累计回应老干部各类诉求218件次。联动医保、卫健等部门开辟就医绿色通道，打通养老就医保障堵点。
赋能献力，彰显银发担当。依托451名银发人才、2个省级正能量团队、159个村级“五老调事室”，引导老同志融入基层治理、文明创建、立德树人等工作。“雷锋大妈团”累计化解邻里纠纷800余起，结对守护独居老人52名；光武镇“五老调事室”年均调处矛盾纠纷130余起，调解成功率稳定在98%以上。老干部代建礼累计开展红色宣讲461场次，线下受众超13万人次，线上浏览量突破387.8万次，获评全国关心下一代工作先进工作者。
